Informationen zu den Weiterbildungen

Die jeweils 10-tägigen Weiterbildungen sind durchweg praxisorientierte Methodentrainings mit begleitenden Theorieeinheiten. Es finden keine fest terminierten Maßnahmen an einem bestimmten Ort statt. Stattdessen werden Inhalte und Methoden der Trainings durch die Teilnahme an mehreren unterschiedlichen Trainings in Form von Hospitationen und anschließenden Feedbackgesprächen vermittelt.

Wir streben mit dieser Vermittlungsmethode einen möglichst hohen Praxisanteil durch Beobachtung und Selbsterfahrung für die Teilnehmer an. Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt nicht im Transfer von theoretischem Wissen, dieses wird durch eine entsprechende vorherige Ausbildung in Teilen vorausgesetzt (siehe Ausbildungsvoraussetzungen). Die Teilnehmer sollen vielmehr praktische Methoden kennenlernen, aktiv daran teilnehmen und diese in verschiedenen Seminaren unter Anleitung selber durchführen.

Im folgenden Video sehen Sie einige Impressionen aus dem Spiel "Jaggern", dass auf der internen I-GSK-Fortbildung am 10.-11.02.2012 in 49401 Damme vom I-GSK-Trainer und Schulsozialarbeiter Mike Stellmacher vorgestellt wurde. Bitte haben Sie beim Laden des Videos etwas Geduld.

Die Hospitationen finden bei verschiedenen I-GSK-TrainerInnen statt. Bei konkretem Interesse sendet die Geschäftsstelle den Teilnehmern eine Vielzahl von bundesweiten Terminen und Kontaktadressen zu. Aus diesem Angebot können dann die Hospitationen (Termine, Regionen, TrainerInnen) selbstständig ausgesucht werden, wobei die zeitliche Gestaltung jedem Teilnehmer selbst überlassen bleibt. So kommt das I-GSK dem Wunsch vieler Teilnehmer nach, sich den zeitlichen und regionalen Rahmen frei gestalten zu können.

Durch die Hospitation bei unterschiedlichen TrainerInnen kommt ein besonderer Vorteil dieser Ausbildungsstruktur zur Geltung. Kein Training und kein Trainer ist gleich! Zum einen aufgrund unterschiedlicher Teilnehmerstrukturen, Rahmenbedingungen, Zielsetzungen oder aufgrund von verschiedenen Trainerpersönlichkeiten, die u.a. eine bereichernde Vielfalt durch kommunikative, didaktische und methodische Unterschiede ermöglichen.

Das bedeutet konkret, dass in der Weiterbildung kein fixes, fest strukturiertes Trainingskonzept vermittelt wird. Vielmehr geht es um eine (didaktische) Methodenvielfalt. Das I-GSK stellt einen enorm großen Methodenpool aus bewährten Abläufen und Übungen zur Verfügung, aus denen sich der Teilnehmer „sein“ Training zusammenstellt. Das hat den Nachteil, dass die Trainings des I-GSK nicht zwingend nach dem gleichen Programm durchgeführt werden bzw. mittels Qualitätsmanagement nicht miteinander verglichen werden können. Jedoch liegt der Vorteil darin, dass jeder Teilnehmer sich seinen Trainingsstil nach eigenen Interessen, Fähigkeiten und Zielen erarbeiten und somit das Training authentisch und kongruent leiten kann. Somit kann auf individuelle Unterschiede, Wünsche, Bedürfnisse und Ziele der Teilnehmergruppe flexibel eingegangen werden. Wir möchten, dass in den Trainings nicht unser Trainingskonzept im Vordergrund steht, sondern die Teilnehmer. Um sie geht es!

Ziel der Weiterbildung
Das Ziel ist, dass die Teilnehmer in die Lage versetzt werden, selbstständig Trainings zu dem jeweiligen Themengebieten durchführen können.
Zu der Weiterbildung erhalten Sie ein sehr umfangreiches Handbuch (ca. 400 DIN-A 4-Seiten) zu Inhalten und Methoden des jeweiligen Trainings. Im Bereich der Medienkompetenz ist es eine fertig erstellte Power-Point. Am Ende der Weiterbildung wird ein Zertifikat des I-GSK ausgestellt.

Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, Erziehungswissenschaften, Gerontologie, Psychologie, Sportwissenschaft, o.ä.
- Abgeschlossene ErzieherInnen Ausbildung
- Therapeutische Aus- bzw. Fortbildung
- Lizenzierte Sporttrainer (A;B;-Lizenz)
- Polizeibeamter/-in aus dem Arbeitsfeld der Prävention
- Sonderregelungen sind möglich, spezielle Erfahrungen und Kompetenzen vorausgesetzt

Persönliche Eigenschaften
- Pädagogisches Geschick
- Kontaktfreudigkeit
- Kommunikative Fähigkeiten
- Einfühlungsvermögen
- Flexibilität und Kooperationsfähigkeit
- Soziale und emotionale Intelligenz
- Sicheres Auftreten
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und Weiterentwicklung

Bewerbung
Bitte senden Sie Matthias Wolter (Geschäftsstelle) vor Beginn der Weiterbildung folgende Unterlagen zu:
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnis
- Aktuelles Passfoto
- Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Persönliche Erklärung über das Nichtbestehen eines aktuellen polizeilichen Ermittlungsverfahren

Das I-GSK behält sich vor, Bewerber trotz Erfüllung der Ausbildungsvoraussetzungen, abzulehnen.

Ab dem 01.11.2011 betragen die Ausbildungskosten 1.950 EUR (die Ausbildung zum AGT-Training-Stress bedarf gesonderter Absprachen).

Die Anmeldung zur Ausbildung ist erst nach einer Teilzahlung von 500 EUR gültig. Im Falle eines Rücktritts werden 100 EUR als Bearbeitungsgebühr einbehalten. Wenn weitere Hospitationen nach der Beendigung der Ausbildung gewünscht sind, sind diese kostenlos.

Sie erhalten nach einer erfolgreichen Ausbildung die Möglichkeit, sich im I-GSK-Trainer-Netzwerk zu integrieren. Dies ist unabhängig von einer Teilnahme an der Fortbildung und ist freiwillig. Für den Einzelnen beinhaltet dies lediglich eine jährliche Umlage jeweils zum 01.01. von 300 EUR. In diesem Betrag sind ein Trainerprofil auf der I-GSK-Homepage, weiterführende Materialien, Newsletter und eine jährliche I-GSK-Fortbildung enthalten. Außerdem stehen die Geschäftsführer Matthias Wolter und Peter Döscher, insbesondere in der Anfangszeit in Bezug auf Fragen rund um die Trainings oder der Akquise, auf Wunsch in einem begrenzten Rahmen mit Rat und Tat zur Seite. Des Weiteren besteht die Möglichkeit zum Selbstkostenpreis I-GSK Materialien wie Visitenkarten, Urkunden, Briefbögen, etc. zu bestellen.

Im folgenden Video sehen Sie einige Impressionen aus der internen I-GSK-Fortbildung am 10.-11.02.2012 in 49401 Damme.
Bitte haben Sie beim Laden des Videos etwas Geduld.

Zusätzlich besteht die Möglichkeit, dem I-GSK e.V. beizutreten.

Sie haben vor dem Entschluss zur Ausbildung die Möglichkeit zu einer kostenlosen und unverbindlichen Hospitation. Weitere Auskünfte, insbesondere auch zu Fragen der weiteren Zusammenarbeit, erteilen wir Ihnen gerne auf Anfrage.

Beratung
Die vorangegangenen Informationen reichen oft nicht für alle Fragen aus die ein Interessierter hat. Sie können daher sehr gene mit dem Leiter der Geschäftsstelle Matthias Wolter per Mail oder telefonisch Kontakt aufnehmen. Es empfiehlt sich oftmals ein Telefongespräch, in dem alle Fragen präzise und effektiv beantwortet werden können.

Wir freuen uns über ihre Kontaktaufnahme!

Kontakt

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